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谈的，就好象肖宏伟一样，我已经找过他了，他说从现在开始听我的了。”孟有兵很自信的说道
这个世界有种人最可恨了，没有什么本事，但信心爆棚。对于这样的人，大野今天算是看到一个了。但他却毫无办法。
“孟san，做人做事不管什么样的情况都要预想，做到未然防止。做人自信是一件好事情，但过分的自信就不太好了，你要记住，这个世界上每个人的机会都很少的，失去一次，那就少一次了，要等下一次，还不知道要等到什么时候了”大野说道
孟有兵点了点头道“部长，我知道了，关于这个，我会回去再仔细的想想，要是做的不好的地方，还请你多提点”
大野对于孟有兵真的有些失望了，但骑虎难下，还能怎么办呢？
“孟san，做人一定要多想多听多看少说，多想想看赵四喜之前是怎么样做的，你怎么样做才能比他还要好，多听听别人怎么样说的，你再怎么样去应对，多看看大家在想什么，少说一点空话大话。作为一个领导，首先要做的就是以身作则，特别是现在这样的时机，以身作则就变的非常的重要，你们中国有句古话，打铁还得自身硬，自己硬了，才有本事说别人，别人才有可能服你，做什么事情都不要想当然，这个世界没有什么想当然的事情，赵四喜之前能在短短的时间里面站稳脚步，山本工厂长的支持是一方面，但很大一方面是来源于他自己，你要学习人家的长处，避过他的短处，这样才能真正的把初期管理起来”大野说道这里的时候停了一下，紧接着又说道
“我最后再送你一句话，管理就是通过别人实现自己的想法，怎么样通过别人实现自己的想法呢？有强硬的方式，有企求的方式，也有人家心甘情愿的方式，你自己多多想想，看看你准备做那种吧”
你说孟有兵会做那种人呢？大野望着孟有兵出去的背影发了一下呆，只能期望老天保佑自己这次没有选错吧。。。。。。。。
第244章下狠手（）
“四喜，咨询你一个事情”在酒饱饭足大家都走的差不多的时候，尚雨旋最后留了下来。因为她有些话想和四喜讲。
“干嘛？什么事情弄的这么神秘？”四喜有些大舌头一般的说道，没有办法，喝多了。
“你看你说的什么话，不是马上到八月了吗？要发年中奖了，按照去年的惯例也就是一个月，但今年对面几个公司最高的发了三个月。如果我们公司还发一个月的话，我怕出问题，你也知道，总经理才上台，如果一上台就出问题的话，对于他来说就更加是一个大的打击。当然，还有另外一个问题，最近日资公司的罢工潮很严重，怕员工有样学样”尚雨旋道
“总经理是什么意思呢？”四喜问道
“他的意思？他的意思是最高不超过2个月，因为你也知道，如果也照3倍来发的话，年底还有一次，加上来的话就有6个月了，加上12个月，那就是18个月了，这对于老总来说是一个大的压力，但是如果不这样做的话，又怕大家有意见，闹罢工，所以现在总经理的头很晕，现在把事情交给我了，要我做一个不出问题的方案，你的点子多一些，所以我想问下你看看有什么意见没有”尚雨旋说道
四喜望了尚雨旋一眼，又望了边上一直没有出声的赵静道“问你们一个问题，你们两位买彩票吗？”
“为什么要问这个问题？”尚雨旋问道
“你就告诉我你们买不买彩票？”四喜说道
“不买，怎么呢？”尚雨旋问道
“我也不买，我没有这个运气，所以不买”赵静也说道
“呵呵，我也不买，不过你们羡慕那些中五百万的人吗？”四喜说道
两人都点了点头“那是，难道你不羡慕吗？”
“我当然羡慕”四喜笑道
“你别藏着捏着，有什么就直说吧，别总扯这买彩票的问题”尚雨旋是等的有些烦道
“那好，我就说好了，我们中国人都好赌，可以说十亿有九亿人在赌，还有一亿在炒股，就好象我们买彩票一样，虽然明知道中不到，都给那些所谓的一次五十倍清空奖池的人得了，但还是不断的有人前仆后继的投入，为什么呢？在这之前我听过一个外国人讲的笑话，说在一个公司里面，同时各存在50个韩国日本中国的员工，有一天老板一开心，给这三个国家的人发了五百万奖金，但分配方法却没有说，于是韩国人每人分十万把钱给分完了，而日本人呢？共同推举了一个领导，把钱都给他了，再由他按照贡献大小和职务大小进行分配，其他的人都没有任何意见，到了中国人的时候，所有的人都想多分一点，谁也不服谁，谁都认为自己的功劳最大，闹到最后老板心情不好，把这五百万收了回来，不发了。所以说关于这一次奖金发放，你就应该从我们中国人的人性方面想办法”四喜说道
“什么意思？”尚雨旋问道
“第一就是把焦点转移，比方说奖金一般，可以采用彩票式的，看评价分等级来发奖金，最高我们公司完全可以弄成3。5倍4倍的，比别的公司还高，只要把比例降低一些就可以了，就好象买彩票一般，所有的人都不会注意得奖的比例，他只会看着那得奖的数字，五百万，不管自己得不得的到，看看也是开心的。至于总共平均是多少个月就更加没有人关注了。所以只要你达到了总经理所谓的两倍的期望，那就可以了，另外，这样做还有一个好处就是可以提高大家工作的积极性，两全其美。”四喜说道
“这样好是好，不过评价这个东西很难达到公平公正，我怕下面的人有意见”尚雨旋道
“你见过这个世界有公平的事情吗？那怕死都是有人先死有人后死的，公平本就不存在，想那么多做什么呢？你要做的就是把这个事情做成好象公平一样就可以了”四喜道
“话是这样说，我怕的就是到时候和你讲的一样，大家都在想自己功劳大，争论起来就不好了”尚雨旋道
“这个就看你这个比例怎么样做了，完全可以分成s，a，b，c，d，e这样的评价去做，打个比方，s一百个人里面出一个，奖金为4倍，a出十个，奖金3倍，b出六十个，奖金2倍，c出十八个，奖金1。5倍，d出十个，奖金一倍，e出一个人，没有奖金，这样，下面的人为了不出现e这样的，自然就不再评价s，而且为了平衡d自然相对来说a就会评价的少，自然而然奖金就会集中在b和c之间，只要公司不把最后的平均奖金月数说出来，没有人会故意去算这个的，至于争论，呵呵，那都是各个部长去检讨和担心的事情了，总经理把事情推给你了，这么点事情，他总的担当下的”四喜说道
“那也是，还是你这脑袋好使，明天我就以这个案报告上去”尚雨旋说道
四喜笑了笑道“那今天这顿饭你还叫我买单？”
“你看你这铁公鸡，偶尔杀一下有什么要紧呢？再说这不就是赵静的店吗？弄来弄去，还不是左手转到右手？”尚雨旋开玩笑道
她这话一说完，赵静坐在边上有些脸红了，而四喜也有些尴尬，不过并不太表现“你先别急着开玩笑，我和你说，关于这个，你得赶紧想好评价的方法，尽量把资料做的公平一些，另外，得把最高奖金的风放出去，当然，不能一开始就说4倍这样的风，先把最高奖金定在3倍，之后公布的时候在来个四倍，让大家有个惊喜，这个才是王道”
“放风？怎么放出去呢？”尚雨旋问道
“今天晚上这么多人在，你还怕放不出风来吗？等改天我偷偷的和程金讲讲，我相信他会把风放到公司任何角落的”四喜说道
“那我先谢谢你了，改天我一定请你们两个吃大餐”尚雨旋说道
“你也别急着谢我，我还有个事情请求你帮忙”四喜说道
尚雨旋问道“怎么呢？什么事情？”
“我升次长的原因，大概你也了解了，我和我们新来的部长合不到一块，他现在就是准备用孟有兵来搞我，所以还请你帮个忙，帮我把孟有兵给搞下去”四喜道
尚雨旋一征“上次出差的事情我已经帮你了，这次又怎么了呢？”
“我这次请你帮我搞他下去，不是说随便弄他一下就可以，我的意思是让他从万博滚蛋”四喜道
“让他滚蛋？怎么个滚蛋法？我不是你们部长，我怎么能叫他滚蛋呢？最多我也就是在他出差的时候卡一卡，或者报费用的时候卡一卡，要他滚蛋，用人部门不点头，我做不到的”尚雨旋道
“我当然知道以现状的情况，你是赶他不走的，不过现在却有机会了，你不是正在搞评价吗？称这个机会，你完全可以搞一个所谓的城信评价，对于公司所有的中方人员进行简历和学历以及工作经历摸底，趁这个机会树立自己不倒的威信”四喜说道
“话是这样说，但你敢确定孟有兵有问题吗？”尚雨旋问道
“我得到消息，他在学历上有造假，至于工作经历上有没有造假，我就不知道了，不过只要你们去问，我想一定会有结果的，光凭学历这一条，他就是死路一条了”四喜说道
尚雨旋一听，点了点头。。。。。。。。。
在那晚之后的第三天，公司人事正式公布了两项公司决定。
第一项就是从今年开始奖金方面将从每个人一样变成评价制度，通过大家的平时表现来打分，通过分数来决定你的奖金多少。
而从这个决定公布之后，公司内部开始流传一个小道消息，那就是说今年的年中奖奖金最高可以是你工资的三倍，对于这个消息大家都开始充满着期待，特别是那些和领导关系好的人。
第二项就是搞道德城信强调月，那是对于社会上最近少有的冷漠而发起的，希望通过这样的活动来焕发起大家的道德以及城信。
对于这项活动众人却并没有多大的留意，谁也没有深想。
而作为这个事情的幕后策划者现在正坐在自己的座位上发呆，自从做了这个没有实权的次长之后，整个人瞬间的闲了下来，什么事情都没有，完全成了一个只拿工资的人，连签名的机会都没有了，每天的工作就是上网看，一个尽的看一些所谓的厚黑学之类或者官场之类的，想寻找一些突破点。
但这突破点那里这么好找呢？他现在只能等尚雨旋那里的好消息了，至于孟有兵，就先让他得意几天吧。
“砰砰砰”四喜的办公室门敲响了。
自从大野搬出来自己的独立办公室之后，四喜办进去了。眼不见为净，大野也巴不得这样，所以四喜孤单的坐在他之前的办公室里面办公。
“进来”四喜打起精神来道
已经有很久没有人来敲自己的门了。人走茶凉他都有些这样的感觉。特别是在部长故意打压他的情况下。
门一推开，是柯拥军走了进来。
“拥军哥，什么风搞的你老亲自来我这破地方？”四喜站起来笑道
对于柯拥军，其实是四喜要他没有事情不要来找他的，主要是为了保护他。以他和四喜的关系，如果一天到晚的来找四喜，孟有兵和大野也不见得容的下他的。如果他被弄跑了，等他重新崛起的时候就很难再把